淡江大學機構典藏:作者相關文件
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    類別 日期 題名 作者 檔案
    [管理科學學系暨研究所] 會議論文 2002-01-01 認知型式、認知需求、工作環境、與員工創新行為 蔡啟通; 高泉豐; 丁興祥; 黃國隆
    [管理科學學系暨研究所] 會議論文 2002-01-01 企業內之關係類型、互動關係品質與衝突處理方式之關係 黃國隆; 高泉豐; 蔡啟通; 劉彥慶
    [管理科學學系暨研究所] 會議論文 1912-01 工作價值觀一致性與領導行為對員工效能的影響 黃國隆; 蔡啟通
    [管理科學學系暨研究所] 會議論文 1912-01 工作壓力與員工效能 : 組織公平性及領導行為之干擾效果 蔡啟通; 黃國隆; 高泉豐
    [管理科學學系暨研究所] 會議論文 1912-01 台灣派駐大陸之企業管理人員的生活適應 黃國隆; 蔡啟通; 黃敏萍; 陳惠芳
    [管理科學學系暨研究所] 會議論文 1912-01 動機取向、組織創新氣候與個人創新行為 : Amabile動機綜效模型之驗證 蔡啟通; 高泉豐; 黃國隆
    [管理科學學系暨研究所] 會議論文 1912-01 組織因素、組織成員整體創造性與組織創新之關係 蔡啟通; 黃國隆
    [管理科學學系暨研究所] 期刊論文 2001-12 組織因素、組織成員整體創造性與組織創新之關係 黃國隆; 蔡啟通; 高泉豐
    [管理科學學系暨研究所] 期刊論文 1999-03-01 臺商派駐大陸合資企業之管理人員的生活適應與該合資企業的人力資源管理 黃國隆; 蔡啟通; 黃敏萍; 陳惠芳
    [管理科學學系暨研究所] 期刊論文 1998-12-01 工作價值觀與領導行為對員工效能的影響 黃國隆; 蔡啟通

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