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    日期題名作者
    2007 知識管理 廖述賢
    2003-12-09 知識管理、審計專業人員核心能力與工作績效之關連性研究---以我國五大會計師事務所為例 陳叡智; 曾苡蓁
    2003-07-12 知識管理、審計專業人員核心能力與工作績效之關連性研究-以我國五大會計師事務所為例 陳叡智; Chen, Jui-chih;
    2003-12 知識管理、審計專業人員核心能力與工作績效之關連性研究:以我國五大會計師事務所為例 陳叡智; 曾苡蓁
    2003-07 知識管理、審計專業人員核心能力與工作績效之關連性研究:以我國五大會計師事務所為例 陳叡智; 曾苡蓁
    2002-10 知識管理、組織學習及資訊技術與知識管理績效之關連性研究 陳叡智; 呂聯發
    2002-10 知識管理之價值觀 黃志文; 韓鳳彩;
    2004-05 知識管理在政府部門的應用 劉淑惠; Liu, Shu-huey
    2013 知識管理對金融業新產品績效之影響 : 以顧客信任與產品特性為干擾變數 陳孝瑋; Chen, Hsiao-wei
    2003-07-01 知識管理思考兩岸直航與三通 陳海鳴; 李允中
    2010 知識管理成效、團隊運作流程與專案績效之關聯性研究 : 以高科技產業為例 周書成; Chou, Shu-cheng
    2009 知識管理成效評估系統建構與實務驗證 楊立人
    2010 知識管理成效評估系統建構與實務驗證(II) 楊立人
    2008-02 知識管理於中華電信人力資源管理之應用 李兆欣; 李素玲;
    2011-05 知識管理策略之研究:以台灣企業為例 許雅雯; 何錦堂
    2008 知識管理策略評估指標之研究 陳意琇; Chen, Yi-hsiu
    2010 知識管理系統之研究 : 以成衣業為例 林佩穎; Lin, Pei-ying
    2005-10 知識管理與人文科學的回顧與展望 廖述賢
    2003 知識管理與服務型政府 林鍾沂; 歐崇亞
    2006 知識管理運用於再保分進合約認受之研究 : 以SRT案為例 許乃權; Sheu, Nicholas N.C.
    2002-12 知識經濟對失業與所得分配之影響 韋端
    2002-12 知識經濟時代下台灣產業之創新策略 何錦堂; 羅達賢;
    2011 知識經濟時代企業人力資源策略 : 最低服務年限及離職後競業禁止條款之運用 姚文勝; Yao, Wen-Sheng
    2005-06 知識與創新能力—以台灣知識密集型產業為例 廖述賢
    2007-06 知識獲取、吸收能力與創新能力關聯性之研究 廖述賢; 劉士仙
    2007 知識獲取、吸收能力與創新能力關聯性之研究 崔廣安; Tsui, Kuang-an
    2010 知識管理、組織學習、組織創新與組織績效之關聯性研究 吳啟絹; Wu, Chi-chuan
    2008 短期利率動態模型-偏態分配之實證研究 洪堯基; Hung, Yao-chi
    2008 短期利率動態波動模型 - 偏態分配之應用 林慧琪; Lin, Hui-chi
    2007 短期利率動態波動模型之實證研究 蕭堯仁; Hsiao, Yao-jen
    2007 短期利率的動態行為:GARCH-X模型之應用 洪棠譑; Hung, Tang-chiao
    2007 短期利率動態調整之實證研究 龍思筠; Lung, Shih-yun
    2005 短率波動對利率期限結構影響之實證研究 陳玫靜; Chen, Mei-ching
    2010-09 石油、黃金與美元指數期貨波動外溢效果之討論 鄭婉秀; 吳雅惠
    2009 石油價格對亞洲四小龍股市非線性之影響關係探討 涂柔卉; Tu, Jou-hui
    2009 石油價格會阻礙經濟與政治自由嗎 蘇志偉
    2008 石油價格與「金」、「銀」、「藍」、「綠」基金之相關性分析 費文尚; Fei, Wen-shang
    1996 石油價格衝擊之落點預測及其平均持續時間之 探討 陳亞為
    2007 石油價格變動對海運運費的影響 薛凌亞; Shiue, Lin-ya
    2013 石油衝擊與亞洲景氣循環之非對稱性行為 粘心怡; Nien, Hsin-Yi
    2003-12-01 砂石運送業產業分析與產業發展策略之研究 孫儷芳; 趙慕芬;
    2005 研擬我國參與杜哈回合談判反傾銷議題最優先談判議題及策略 林江峰
    1994 研擬縣市改善停車問題方案計畫(北區) 張勝雄; 董啟崇
    2007 研析各國如何確保反 傾銷措施之有效執行 林江峰(計畫主持人); 顏慧欣;
    2008 研析國軍陸、海、空三軍領導型態、組織文化與領導效能之差異 李玉環; Li, Yu-huan
    2010 研發人員創新行為相關之探討 : 以組織創新氣候為干擾變項 李筱筠; Lee, Hsyao-yunn
    2010-11 研發人員創新行為相關之探討─以組織創新氣候為干擾變項 牛涵錚
    2010 研發人員科學素養與績效關係之研究 施人愷; Shih, Jen-kai
    2010 研發人員科學素養量表之建構 : 以臺灣電子資訊業為例 Niu, Han-jen; Yang, Sheng-Chin;
    2012-03 研發人員科學素養量表之建構-以台灣電子資訊業為例 牛涵錚; Niu, Han-Jen;

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