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    題名: Perceptions of Justice in Extrinsic Reward Patterns
    作者: Chen, Hai-ming;Fu, Peng-chuan
    貢獻者: 淡江大學管理科學學系
    關鍵詞: perceptions of justice;extrinsic rewards;direct/indirect rewards;reward patterns;algorithmic/experiential pattern
    日期: 2011-12
    上傳時間: 2012-03-06 16:51:03 (UTC+8)
    出版者: SAGE
    關聯: Compensation and Benefits Review 43(6), pp.361-370
    DOI: 10.1177/0886368711423802
    顯示於類別:[管理科學學系暨研究所] 期刊論文

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