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    2011 行政院組織改造之政經分析 : 以兩次政黨輪替為焦點 蔡宛蓁; Tsai, Wan-Chen
    2011 組織變革對人員工作滿意度及離職傾向影響之研究 : 以北部地區國軍旅級基層部隊志願役人員為例 黃天辰; Huang, Tien-Cheng
    2011 淡水河口藝遊網計畫之分析 : 以Landry創意城市分析架構為例 周靖倫; Chou, Ching-Lun
    2011 救災系統動態之探討 : 複雜理論觀點 劉怡伶; Liu, Yi-Lin
    2011 公共設施之課責機制與國家賠償責任之研究 : 以國道走山事件為中心 雷雅婷; Lei, Ya-Ting
    2011 臺北市出租國宅及租金補貼政策之分析 : 政策工具選擇途徑 楊文華; Yang, Wen-hua
    2011 社會企業網路行銷之研究 陸正婕; Lu, Cheng-Chieh
    2011 我國高階文官彈性用人政策改革方向之研究 : 全球化的觀點 梁芳瑜; Liang, Fan-Yu
    2011 新績效預算制度實施因素之研究分析 : 以我國中央預算制度為例 鄒宗霖; Tsou, Tsung-Lin
    2011 中等學校教師第二專長培育之研究 : 以淡江大學為例 潘季涵; Pan, Chi-Han
    2011 從地方自主性與協力治理觀點論健康城市之發展 : 以淡水鎮為例 劉雲瑋; Liu, Yun-Wei
    2011 當前國軍人力甄補政策與實務評估 許振庭; Hsu, Ching-Ting
    2011 我國中、高階軍官接班人計畫之研究 徐誌聰; Hsu, Chih-Tsung
    2011 公立醫院員工公共服務動機、組織承諾與組織公民行為之研究 陳美容; Chen, Mei-Long
    2011 軍事部門的國會聯絡機制 : 空軍軍購案之案例分析 馮瑋華; Feng, Wei-Hua
    2011 科技專案績效管理 : 平衡計分卡之應用 郭玉娟; Kuo, Yu-Chuan
    2011 運用平衡計分卡於軍備局技術訓練中心績效管理之研究 曾美玲; Tseng, Mei-Ling
    2011 領導風格、工作特性與工作滿足關係之探討 : 中央部會會計機構為例 王紀全; Wang, Chi-Chung
    2011 基模架構對學習系統思考方法之影響 曾奕樵; Tseng, I-Chiao
    2011 主計人員工作壓力之研究 : 以臺北市政府為例 洪粹蓮; Hung, Tsui-Lien
    2011 空軍高司幕僚人員組織公民行為與組織變革態度關係之研究 林仲育; Lin, Chung-Yu
    2011 地方政府中基層公務人員工作滿足之研究 : 以新北市政府為例 林英惠; Lin, Ying-Hway
    2011 國軍後勤支援服務品質實證研究 : 以餐廳委外經營與自營之比較分析 劉信輝; Liu, Hsin-Hui
    2011 多元文化主義下原住民族電視臺經營策略之研究 陳子渝; Chen, Tzu-Yu
    2011 美國牛肉進口之議題週期與管理 樊娟娟; Fan, Chuan-Chuan

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