淡江大學機構典藏:

淡江大學機構典藏

Menu Search
查询小技巧：
  • 您可在西文检索词汇前后加上"双引号"，以获取较精准的检索结果
  • 若欲以作者姓名搜寻，建议至进阶搜寻限定作者字段，可获得较完整数据
    •  进阶搜寻

    功能/链接

    邻近类别
    期刊論文 [653/692]
    會議論文 [366/987]
    專書 [49/83]
    專書之單篇 [1/6]
    研究報告 [18/117]

    类别统计

    近3年内发表的文件: 2(0.35%)
    含全文笔数: 566(100.00%)

    文件下载次数统计
    下载大于0次: 562(99.29%)
    下载大于10次: 562(99.29%)
    全文下载总次数: 160503(28.41%)

    最后更新时间: 2025-06-09 09:00


    上传排行

    数据加载中.....

    下载排行

    数据加载中.....

    RSS Feed RSS Feed

    跳至: [中文]   [数字0-9]   [ A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z ]
    请输入前几个字:   

    显示项目161-170 / 566. (共57页)
    << < 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 > >>
    每页显示[10|25|50]项目

    日期题名作者
    2008 員工之組織政治知覺、信任、組織正義與組織公民行為之關聯性研究─以某企業與某私立大學為例 尹宏倫; Yin, Hun-lun
    2012 員工分紅會計政策, 人力資本及企業績效之關連性 陳嫻芳; Chen, Hsien-Fang
    2013 員工分紅費用化對績效指標價值攸關性之影響 林韋岑; Lin, Wei-Tsen
    2011 員工分紅費用化對高科技產業分紅制度之影響 涂明蒂; Tu, Ming-Ti
    2006 員工分紅資訊之股價評價攸關性 鄭美愛; Cheng, Mei-ai
    2011 員工參與、信任與情感承諾關聯性研究 黃彥霖; Huang, Yen-Lin
    2012 員工對企業社會責任的認知, 工作滿足與組織承諾之關聯性 詹叡穎; Chan, Jui-Ying
    2013 員工流動率、經營環境與企業社會責任之關連性 : 中國大陸企業之實證 許育慈; Hsu, Yu-Tsz
    2009 員工紅利計畫、人力資本與企業績效間之關聯性 : 以臺灣上市櫃電子公司為例 邱琬容; Chiu, Wan-jung
    2014 員工自我效能、幸福感及工作滿意度之關聯性 陳麗華; Chen, Li-Hua

    显示项目161-170 / 566. (共57页)
    << < 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 > >>
    每页显示[10|25|50]项目
    DSpace Software Copyright © 2002-2004  MIT &  HP  /   Enhanced by   NTU Library IR team Copyright ©   - 回馈