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    日期题名作者
    2015 工作壓力、工作滿足與組織承諾之關聯性研究 : 以內政部移民署為例 陳政惠; Chen, Cheng-hui
    2015 我國公職人員財產申報制度之回應性評估 邱情余; Chiu, Chin-yu
    2015 淡江大學「社團經營與實作課程」評估之研究 孫慕亞; Sun, Mu-Ya
    2015 長期照顧機構經營策略之研究 : 以臺北市小型長期照顧機構為例 柯姿婷; Ko, Tzu-Ting
    2015 心理資本、知覺組織支持對服務導向組織公民行為影響之研究 : 以中華電信公司北區客服人員為例 蔣玉珠; Chiang, Yu-Chu
    2015 組織服務氣候、心理資本與服務導向組織公民行為之研究 : 以臺北市區公所第一線服務人員為例 劉國慶; Liu, Kuo-Ching
    2015 公共服務動機與個人/組織契合度對服務導向組織公民行為之影響 : 以大學行政人員為例 周秀芳; Chou, Hsiu-Fang
    2015 研發成果智慧財產權下放政策之研究 : 大學校內利害關係人之政策順服 王怡瀠; Wang, Yi-Ying
    2015 組織人員創新潛力指標架構與測量的建立 黃姵青; Huang, Pei-Ching
    2015 後備軍人輔導組織功能與角色之研究 劉瑾業; Liu, Chin-Yeh

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