學校志工工作熱情相關影響因素之研究 - 以中小學為例

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題名:	學校志工工作熱情相關影響因素之研究 - 以中小學為例
作者:	陳淑娟
關鍵詞:	學校志工;工作要求－工作資源模式;工作熱情;工作滿意度;生活滿意度;school volunteer worker ； Job Demands-Resources model;job passion;job satisfaction;life satisfaction
日期:	2017-09-30
上傳時間:	2018-10-04 12:10:20 (UTC+8)
出版者:	國立屏東科技大學
摘要:	學校志工能夠提供多項服務支援，補充人力不足，於現今少子化趨勢導致人力逐漸短絀的情況下，越顯重要。學校志工以實現非營利組織的社會公益為使命，如何維持工作熱情值得探究。本研究以其為對象，引用工作要求-工作資源模式，探討影響學校志工工作熱情之前因，及工作熱情對於工作滿意度與生活滿意度之影響效果，使用問卷調查取得中小學學校志工之認知回應，共回收415份有效問卷，以結構方程模式分析獲致研究所得。結果顯示學校志工的工作資源對工作熱情具有顯著正向影響，而工作要求則會降低志工工作熱情。且工作熱情對工作滿意度及生活滿意度具備顯著正向影響效果。
關聯:	人文社會科學研究 11(3), p.17-39
DOI:	10.6618/HSSRP.2017.11(3)2
顯示於類別:	[國際觀光管理學系全英語學士班] 期刊論文

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