智慧資本、知識分享與工作滿意之關聯性研究-以王品集團為例

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題名:	智慧資本、知識分享與工作滿意之關聯性研究-以王品集團為例
作者:	林谷峻;楊淑閔;羅玟甄
關鍵詞:	智慧資本；知識分享；工作滿意；王品集團
日期:	2014-12-31
上傳時間:	2017-01-04 02:10:32 (UTC+8)
出版者:	大連大學
摘要:	透過對王品集團之員工進行問卷調查，探討王品集團的智慧資本，是否經由組織內所擁有之知識分享平臺，對於員工的工作滿意造成影響。並對回收之有效問捲進行分析，王品集團內部所擁有之智慧資本，對於員工的知識分享程度與工作滿意度皆有正向之影響。另外，在王品集團內知識分享程度越高，員工的工作滿意度越高。而組織創造競爭優勢之智慧資本，可經由知識分享平臺將組織的知識進行移轉，使員工的工作滿意度增加。知識分享平臺可為組織帶來的效益，並成為組織創造價值之因素。
關聯:	大連大學學報 35(6)，頁1-8
DOI:	10.3969/j.issn.1008-2395.2014.06.002
顯示於類別:	[會計學系暨研究所] 期刊論文

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