淡江大學機構典藏:依題名瀏覽
English  |  正體中文  |  简体中文  |  全文筆數/總筆數 : 64185/96962 (66%)
造訪人次 : 12241419      線上人數 : 16213
RC Version 7.0 © Powered By DSPACE, MIT. Enhanced by NTU Library & TKU Library IR team.
搜尋範圍 查詢小技巧:
  • 您可在西文檢索詞彙前後加上"雙引號",以獲取較精準的檢索結果
  • 若欲以作者姓名搜尋,建議至進階搜尋限定作者欄位,可獲得較完整資料
  • 進階搜尋
    淡江大學機構典藏 >  依題名瀏覽

    跳至: [中文]   [數字0-9]   [ A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z ]
    請輸入前幾個字:   

    顯示項目81426-81450 / 96940. (共3878頁)
    << < 3253 3254 3255 3256 3257 3258 3259 3260 3261 3262 > >>
    每頁顯示[10|25|50]項目
    日期題名作者
    1985-07-01 經營績效分析(我國塑膠業實證之研究) 張潤湘
    2015 經營績效與醫療品質之關聯性 許緯邦; Hsu, Wei-Pang
    2015-05-01 經營績效與醫療品質之關聯性 韓幸紋; 許緯邦
    2008-03 經理人個人道德哲理對專案評估決策之影響:中國社會主義情境下之考量 張寶光; 黃振豊
    2011-08 經理人倫理與社會責任認知對企業捐贈決策影響之研究─以個人道德意識與代理問題為干擾變項 黃振豊
    2016 經理人持股對公司價值的影響 施暄薇; Shih, Hsuan-Wei
    2001 經理人持股與企業控管 陳明園
    2003-04 經理人股權與公司績效:內生轉換聯立方程式模型之分析 劉靜容; 陳明園
    2010 經理人股權調整與公司績效變化關聯性之分析 黃宜蓁; Huang, Yi-jen
    2007 經理人薪資誘因與公司績效 簡妏玲; Chien, Wen-ling
    2010 經理人薪酬對公司績效之探討 : 縱橫門檻平滑移轉迴歸模型之應用 顏肇鈞; Yen, Chao-chun
    2009 經理人薪酬與公司績效間的關聯性 施建聖; Shih, Chien-sheng
    2023-05-06 經理人過度自信對審計公費之影響: 以公司治理為調節效果 陳薇如; 林庭萱
    2011-01 經理人過度自信與公司股票購回之研究 陳鴻崑
    2017 經理人過度自信與雙元性對產險公司經營績效之影響 許偉棠; Hsu, Wei-Tang
    2008-03 經理人道德哲理對專案評估決策之影響:中國之證據 張寶光; 黃振豊
    2011 經理人道德意識、倫理與社會責任認知、社會責任態度與社會責任判斷關聯性之研究 盧昱超; Lu, Yu-Chao
    2015 經理人道德意識對企業捐贈決策影響之研究 Cheng-Li Huang; Kun-Shan Wu;
    2000 經理階層薪酬與競賽理論:台灣廠商的實證研究 陳明園
    1978-01-01 經由方塊脈波函數研究隨機最佳控制問題 蔣樹民; Chiang, Shu-min;
    2006 經由服務修復管理增強市場導向學習與顧客意願之研究 丁怡芬; Ding, Yi-fen
    2004-12 經由管理研究架構掌握領域知識之研究 劉艾華; 周雋偉
    1989-04-01 經社法制專論 程其偉
    2011-04-27 經絡量測及探勘在無線感測網路上之應用 吳榮厚; 曾憲威;
    2009-07 經褐藻酸鈣/幾丁聚醣包覆之乳酸菌於模擬胃腸環境中耐受性及釋放性質研究 王晨綱; 董崇民;
    顯示項目81426-81450 / 96940. (共3878頁)
    << < 3253 3254 3255 3256 3257 3258 3259 3260 3261 3262 > >>
    每頁顯示[10|25|50]項目

    DSpace Software Copyright © 2002-2004  MIT &  Hewlett-Packard  /   Enhanced by   NTU Library & TKU Library IR teams. Copyright ©   - 回饋